Descripción: Gestor de RRHH, realizará las siguientes funciones: - Comunicación con gestoría para nóminas, contratos e incidencias; - Seguimiento y control: incidencias de presencia, vacaciones, permisos, ...
Requisitos: - Experiencia en funciones generalistas en departamento de rrhh. - Experiencia en control de costes - Manejo avanzado de Office - Capacidad de organización, de análisis. Proactividad - Carnet de conducir y vehículo propio