Organizar el proceso de captación de nuevos profesionales en la red. Organizar la agenda y reuniones con los profesionales. Apoyo en el seguimiento de la actividad de la red. Atención y resolución de dudas, gestión de incidencias de la red sobre temas operativos, administrativos, de facturación, etc. Organizar calendario de guardias y supervisar este servicio. Archivar y actualizar toda la documentación de los profesionales. Atender llamadas entrantes