Descripción: Se precisa personal para el departamento laboral de asesoría. Sus funciones serán las de realización de nóminas, contratos, prórrogas, altas y bajas en Seguridad Social, partes de IT y ...
Requisitos: Imprescindible experiencia previa en Asesoría Laboral de al menos un año. Conocimientos de las áreas de contratación, salud laboral y nóminas. Imprescindible tener buen trato con los clientes de la Asesoría.