Atención a los trabajadores con discapacidad y detección de necesidades. Gestión de los equipos de trabajo. Responsable de aspectos relacionados con las administraciones,subvenciones, ayudas de entidades. Redacción de proyectos y memorias. Organización y soporte a las actividades terapéuticas internas y externas. Diseño y llevar a cabo campañas de captación, protocolo de acogida, integración. Introducción de datos en las bases de datos. Selección de personal. Formación de personal.