Descripción: Candidatos con gran capacidad de liderazgo y capacidad de trabajo, muy dinámicas, polivalentes, con don de gentes, PERFIL CLARAMENTE COMERCIAL y acostumbrado/as a trabajar con objetivos de ...
Requisitos: Se valorarán conocimientos administrativosy/o informáticos. En cuanto a competencias, se valorarán las siguientes: Tolerancia al estrés, Integridad, Capacidad de planificación y organización, Creatividad. ESPIRITU COMERCIAL, Trabajo en equipo